鲁网1月16日讯（记者 费书慧）在乐陵冀鲁边区革命纪念馆内，一份泛黄的家书、一挺斑驳的机枪，静静诉说着烽火岁月里的信仰与坚守。一群年轻的身影驻足凝视，神情肃穆。
“这些展品不只是文物，更是跨越时空的精神火炬。”街道青年干部赵春洋轻声说道。自25年4月以来，宋官屯街道启动青年干部素质能力提升行动，通过红色铸魂、实践锻炼、健康赋能等多元化培养模式，为青年干部量身打造“成长套餐”，助力他们在基层一线锤炼真本领、展现新担当。
红色铸魂：在革命足迹中汲取奋进力量
首场活动以“重走红色征程”为主题，街道组织全体青年干部赴冀鲁边区革命纪念馆、莱芜战役纪念馆开展沉浸式学习。在乐陵冀鲁边区纪念馆，青年干部们仔细观看每一件展品，聆听那段敢为人先、大爱为国的革命故事。
展开剩余79%“触摸这些历史的痕迹，我更加懂得了什么是初心。”街道青年干部范雪迎在重温入党誓词后感慨道，“作为新时代的青年干部，我们要把红色基因转化为服务群众的具体行动，这才是对先辈最好的致敬。”
走进莱芜战役纪念馆，逼真的战场复原场景与声光效果，仿佛将大家带回到那个硝烟弥漫的年代。“那一刻，我仿佛看到了战士们冲锋的身影，听到了震天的呐喊。这让我深刻感受到，今天的和平与幸福来之不易，我们更应珍惜岗位、奋发有为。”
活力赋能：在团队协作中凝聚青春合力
除了红色教育，街道还精心策划了“青春飞扬·健康同行”系列文体活动，通过健步行、趣味运动会等形式，激发青年干部的团队活力与干事热情。
在欢乐花谷健步行途中，大家三五成群，边走边聊，不时驻足拍照。“平时工作忙，难得这样放松交流。”街道青年干部孟梦笑着说，“边走边聊，不仅锻炼了身体，更拉近了彼此的距离，工作中配合起来也更默契了。”
在机关运动会上，青年干部们化身运动健将，在拔河、接力等项目中展开激烈角逐。“名次不重要，重要的是过程中展现的拼劲和团结。”参与活动的青年干部们纷纷表示，“这种集体活动让我们感受到团队的温暖，也激发了我们在工作中争先创优的动力。”
成长矩阵：在多元平台中练就“多面手”
如何让青年干部既能“扎根”也能“生长”？宋官屯街道通过一系列创新平台，构建起长效培养机制。
仲夏夜消夏晚会上，青年干部自编自演的节目轮番登场，掌声与笑声不断。“没想到同事里这么多‘隐藏高手’！”观看表演的青年干部刘蓄瑾赞叹道，“这样的活动不仅展示才艺，更让整个集体像家庭一样温暖。”
除此之外，街道还开设“双讲堂”：短视频展示活动中，青年干部用镜头记录基层治理点滴；“健康知识大讲堂”则邀请专家传授急救、心理调适等实用技能；“青年干部大讲堂”上，大家轮流上台讲业务、谈体会，实现“一岗多能”的素质拓展。“站在台上分享，是对自己工作的梳理，也是向同事学习的机会。”大家纷纷表示，“这种形式促使我们不断学习、不断总结，成长更快了。”
随着一系列活动的深入推进，宋官屯街道青年干部队伍中逐步形成“比学赶超、争先创优”的生动局面。“我们希望通过系统培养，打造一支‘开口能讲、提笔能写、问策能对、遇事能办’的全能型青年队伍。”街道党工委书记许佩剑表示，接下来，街道将继续深化青年干部能力提升工程，推动他们在基层治理中发挥更大作用，以青春动能助力街道高质量发展，书写新时代的基层答卷。
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